Congratulazioni ad Anita McArter di Prophix: nominata tra le 50 donne leader nel settore SaaS

Prophix crede molto nel valore della diversità, sia nei nostri ranghi dirigenziali che nell'industria tecnologica. Per questo motivo sono entusiasta di annunciare che la nostra Anita McArter, vicepresidente dei canali e delle alleanze, è stata nominata tra le 50 migliori donne leader nel settore SaaS del 2019, in riconoscimento delle sue eccezionali capacità di leadership e dei suoi successi aziendali. Il premio Top 50 Women Leaders in SaaS è presentato annualmente da The Software Report, che fornisce a dirigenti, professionisti e investitori del settore importanti notizie e informazioni sull'industria del software. Le donne leader premiate nel 2019 sono state selezionate sulla base di un'attenta valutazione delle 3.500 candidature ricevute. Quest'anno, il Software Report ha prestato particolare attenzione ai commenti sostanziali sul carattere e sui risultati di ciascuna candidata, nonché sul grado di impatto positivo che ha avuto sulla sua organizzazione. Dati questi requisiti, noi di Prophix non siamo sorpresi che Anita sia stata selezionata per far parte di questo prestigioso elenco. Nel quotidiano Anita ha il compito di gestire e dirigere la strategia go-to-market per la rete di partner di Prophix, ma questo è solo uno dei suoi numerosi successi all'interno della nostra azienda. Entrata in Prophix nel 2009 come Regional Sales Manager, ha rapidamente scalato i ranghi di Prophix ricoprendo posizioni sempre più elevate, tra cui quella di Director of Microsoft Alliances e Director of Channels and Alliances, prima di assumere il suo attuale ruolo all'interno della nostra organizzazione. Prima di entrare in Prophix, Anita ha ricoperto posizioni di responsabilità nelle vendite presso Oracle e Toronto Hydro Telecom. Permettetemi di condividere con voi alcuni estratti della presentazione di Anita, che parlano della qualità del suo carattere e dei suoi numerosi contributi alla crescita di Prophix: "Guida e ispira con integrità" "Come un maestro di scacchi, Anita vede le prossime nove mosse sulla scacchiera molto prima di tutti noi" "Il cervello analitico di Anita le permette di bilanciare giudizio e compassione con facilità" "Anita mette sempre l'azienda al primo posto e ha insegnato e formato molti dei nostri leader emergenti più brillanti" "Il suo atteggiamento umile è complementare al suo spirito competitivo, che la rende un leader forte per guidare la crescita del nostro Partner Program" Il nostro team è venuto a conoscenza di questo premio in concomitanza con il nostro Q4 town hall in cui è stato messo in evidenza il rilancio dell'Empowerment femminile della nostra azienda @ Prophix. Avviata nei nostri uffici nel 2018, questa iniziativa prevede un comitato direttivo che supervisiona incontri, attività ed eventi incentrati sulla garanzia che tutti i dipendenti abbiano un luogo sicuro dove esprimere apertamente i propri pensieri. Questo include la collaborazione con le Risorse Umane e il Team Esecutivo per implementare iniziative volte a migliorare l'equilibrio vita-lavoro, i benefit e i vantaggi per le donne. L'obiettivo del rilancio di Female Empowerment è molto in linea con le aspirazioni del TSR Award: creare un ambiente in cui le donne possano prosperare, ispirare tutti i dipendenti e i dirigenti a impegnarsi e a prestare maggiore attenzione alle barriere invisibili e ai pregiudizi che influiscono negativamente sull'empowerment femminile. Congratulazioni, Anita! Tutti noi di Prophix siamo orgogliosi di averti nel nostro team!