CARRIERA
Costruite la vostra carriera con i migliori e più brillanti
Persone con uno scopo. Lavoro e vita in perfetto equilibrio. Sviluppo di carriera premiato. E tanto divertimento!

Cosa troverete da Prophix

I colleghi vogliono che tu prosperi
Aspettatevi che la vostra creatività e innovazione vengano incoraggiate e premiate. E non stiamo parlando solo di pizza party: i nostri programmi di ricompensa e riconoscimento dei dipendenti celebrano in modo significativo i risultati ottenuti.

Essere se stessi ad alta voce
Per prosperare come azienda, abbiamo bisogno che ogni dipendente porti al lavoro tutto se stesso. Prospettive ed esperienze di vita diverse ci rendono tutti più forti.
Abbiamo la responsabilità nei confronti di tutti i nostri candidati, dei nostri colleghi e di noi stessi di garantire la costruzione e il mantenimento di un'azienda diversificata. Il nostro comitato permanente DEI misura regolarmente il modo in cui la diversità e l'inclusione vengono integrate nella nostra cultura quotidiana.

Un cuore di servizio
Potenziate il vostro impegno a favore della comunità. Ottenete ferie dedicate e retribuite per fare volontariato per le cause che vi stanno più a cuore. Offriamo inoltre la possibilità di abbinare le donazioni di beneficenza, organizziamo regolarmente eventi di raccolta fondi a livello aziendale e, per ogni trimestre in cui raggiungiamo i nostri obiettivi di fatturato, doniamo 50.000 dollari a un ente di beneficenza scelto da tutti i dipendenti Prophix.
I Phixer ti vogliono!
La nostra cultura aziendale si basa sull'apprezzamento delle nuove idee, sulla riorganizzazione del consueto e sulla condivisione del successo altrui. Questi valori hanno creato una comunità di colleghi, i Phixers, entusiasti del lavoro che svolgono e delle persone con cui lavorano.
Jasmin: una carriera ricca di soddisfazioni
"Nove anni, nove ruoli. Qual è il prossimo passo del mio percorso professionale? È ancora tutto da vedere, ma una cosa che so per certo è che sarà in Prophix"
- Jasmin W. Dorsett, Responsabile marketing prodotti
Chris: Cultura positiva = persone felici
"In qualità di direttore vendite di Prophix, sento spesso dire dai clienti che si può capire come viene gestita un'organizzazione da come si comportano i suoi dipendenti. Quando si tratta di persone brillanti, che dimostrano costantemente il loro impegno nel fornire prodotti e servizi eccellenti, si sa che esiste una cultura del lavoro forte e positiva, in cui i dipendenti sono veramente apprezzati. La direzione di Prophix ha fatto centro"
- Chris Walker, Vicepresidente delle vendite
Preet: Prophix riconosce il mio successo
"Con oltre cinque anni di esperienza nell'implementazione, imparo e cresco costantemente come professionista, passando attraverso sei posizioni diverse durante il mio periodo in Prophix. Sono stato premiato per le mie prestazioni eccezionali vincendo i premi 'Innovation', 'Consultant of the Year' e 'Pinnacle'"
- Preet Sohal, Responsabile dei servizi
Cosa potete aspettarvi da noi
Supporto per aiutarvi a imparare, crescere e prosperare
Cerchiamo persone che imparino per tutta la vita e che crescano con noi. Imparate nuove competenze, affrontate nuove ed entusiasmanti sfide e godete del pieno sostegno dei vostri colleghi mentre avanzate nella vostra carriera. Tra i nostri numerosi benefit per i dipendenti ci sono i rimborsi per la formazione, una settimana di ferie facoltativa per la crescita personale e un programma per i leader emergenti.
Ricerca incessante della soddisfazione dei dipendenti
La nostra ricerca della soddisfazione dei dipendenti è orientata ai dati e alla strategia come il resto dell'azienda. Investiamo in sondaggi sulla soddisfazione, analizziamo i punteggi e cerchiamo di migliorare nel tempo. In questo momento, siamo all'89,5% di giudizi positivi sui dipendenti, e non abbiamo ancora finito.
Un'azienda globale che si sente una comunità
La nostra sede principale è a Mississauga, Ontario, Canada, ma abbiamo uffici negli Stati Uniti, nel Regno Unito, in Europa, in Sud America e in Asia, in tutto il mondo. Non è necessario vivere in Canada per trovare casa in Prophix, ma venite a trovarci se non ci siete mai stati! Ovunque si trovino i nostri Phixers, lavoriamo per assicurarci che siano connessi tra loro e che facciano veramente parte di una comunità.







Domande frequenti
State assumendo per posizioni remote e/o ibride?
Sì! Per tutte le nostre posizioni aperte, sarà indicato se il ruolo è a distanza, ibrido o a tempo pieno in loco.
È necessario vivere in Canada per fare domanda?
No! Questo è uno dei vantaggi dell'offerta di lavoro a distanza e di far parte di un team globale: abbiamo membri del team che vivono in tutto il mondo.
Com'è il processo di intervista?
I colloqui hanno in genere due o tre fasi: la prima con un selezionatore o un responsabile delle assunzioni, poi con il responsabile delle assunzioni o il capo reparto, e un colloquio finale o una valutazione, se necessario.
Avete un programma di stage?
Lo facciamo! Offriamo un programma di stage retribuito di 16 mesi per gli studenti di economia del terzo anno. Il programma prevede formazione sul posto di lavoro, affiancamento e un'esperienza pratica con i nostri clienti.
Trovate la vostra vestibilità perfetta su
